Fair job hotels:
GELEBTE WERTE, DIE VERBINDEN
Anfrage: Webseite. Lösung: Markenrelaunch. 
Für die Hotellerie von morgen. Als partnerschaftlich handelnde Wertegemeinschaft, deren 
Mitglieder einheitliche Standards und Arbeitsbedingungen garantieren. 
 
Gemeinsam schaffen wir zukünftig ein Ambiente, in dem sich Arbeitnehmer:innen wie Arbeitgeber:innen, Partner:innen und Gäste gleichermaßen geschätzt und sicher fühlen.
Mit der Bereitschaft
zum Wandel
Grundlage allen Handelns bildet ein Wertebewusstsein auf Augenhöhe geprägt von Fairantwortungsbewusstsein, Fairlässlichkeit und Fairtrauen. Somit entstand eine klare Zielvereinbarung auch für die Botschaften und Kommunikationslösungen des Vereins, die das Image der Hotellerie nicht nur verbessert, sondern neu prägt.
Klares Ziel der Neupositionierung war die Fokussierung auf klare „Fairsprechen“ um ein Markenbild zu schaffen, das durch seine Klarheit besticht. Die klaren distanzierten sich zugeneigten Linien des stilisierten Fingerprints sind in zwei Farben gehalten: das warme Korallrot zeigt das Vertrauen und den menschlichen Aspekt, das Petrolblau repräsentiert die partnerschaftlich handelnde Wertegemeinschaft.

Das Endprodukt, direkt und prägnant, verkörpert die Transparenz und Offenheit in den Beziehungen von Mitarbeitern und Arbeitgebern in einem vernetzten und sicheren Arbeitsumfeld. Hier steht der Mensch im Mittelpunkt und – dargestellt vor dem korallroten Hintergrund– zeigt sich das individuelle Wertebewusstsein auf Augenhöhe.
Haltung, die verbindet
Nach einem gemeinsamen Marken- und Strategie-Workshop war klar: Sämtliche zukünftigen Entscheidungen, Botschaften und Angebote  fokussieren ausschliesslich die Mitarbeiter:innen und ihre individuellen Belange – ganz gleich, ob Berufsanfänger, Quereinsteiger, Fachkräfte oder Spezialisten. Die Vielschichtigkeit der Branche, ihre Aufgabengebiete sowie konkrete Jobangebote für professionelle und engagierte Talente, die ihre Erfahrungen und Kompetenzen stetig erweitern möchten, rücken in den Mittelpunkt.
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Verstanden